洗衣机HR专员

面议
青岛
3年
本科
2018-1-2
职位简介
岗位职责:

承接集团战略,对赌超值的用户付薪机制落地执行,搭建一流人力资源生态圈体系,对黄岛滚筒全流程的事前、事中及事后的运营效果进行分析并提供决策支持;
职责:
①一流人力资源开放体系搭建并落地:核心人才自进入体系的搭建落地,无应散未散人员;
②用户付薪机制搭建并落地,人单酬机制闭环:关单酬不合一的差,小微用户付薪落地,主动发现影响经营绩效、制约平台发展机制问题显差并关差闭环;
③互联工厂组织引领体系:互联工厂自组织规划体系模型设计及落地;
④风险归零:合法合规流程及机制落地显差,确保零风险;
⑤工厂搬迁项目顺利实施,人员安置无风险,人才储备100%保障。

任职要求:

前期办公地点:青岛总部工厂,后期工作地点黄岛;
1、认同集团战略、具有较强的责任心,具有创客精神,学习能力强,善于创新;
2、本科及以上学历,3年及以上HR相关工作经验;
3、受过HR专业培训,有大型制造企业HR经验者优先;熟悉HR相关法律法规;
工作地址:山东·青岛
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